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| LEADER |
00806nam a22002171a 4500 |
| 001 |
UNA01000240400 |
| 005 |
20120328204814.0 |
| 008 |
080728s2007 es 00010 spa d |
| 035 |
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|a R041839
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 041 |
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|
|a Es
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| 082 |
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|a R041839
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| 100 |
1 |
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|a Ruano Albertos, Sara
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| 245 |
1 |
0 |
|a Tranversalidad y diálogo social :
|b los planes de igualdad como técnica para la consecución de la igualdad en las empresas. Regulación internacional y comunitaria.
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| 260 |
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|
|a Madrid ES:
|b MTAS,
|c 2007
|
| 300 |
|
|
|a páginas 147-174
|
| 700 |
1 |
|
|a Vicente Palacio, Aránzazu
|
| 773 |
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|
|t Revista del Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales
|g no. 67 p. 147-174
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| 852 |
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|a CIDCSO
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| 901 |
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|a EGC-20071011
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| 902 |
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|a Realidad Nacional y su Contexto
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