Propuesta de un modelo de selección por competencias para la gestión de recursos humanos de una agencia de viajes - Gómez Jiménez, Rodrigo José; Solano Esquivel, José Orlando ([San José, Costa Rica], 2007)
Tesis (licenciatura en psicología)--Universidad de Costa Rica. Facultad de Ciencias Sociales. Escuela de Psicología, 2007.
Keywords: PSICOLOGIA DEL TRABAJO; EMPLEADOS -- SELECCION Y NOMBRAMIENTO; APTITUDES