Las faltas repetidas e injustificadas de asistencia y puntualidad al trabajo, el abandono del trabajo y la embriaguez y la toxicomanía habitual como justas causas de despido - Román Víquez, Hildred ([San José, Costa Rica], 2003)
Tesis (licenciatura en derecho)--Universidad de La Salle. Facultad de Derecho, 2003.
Keywords: DERECHO DEL TRABAJO; DESPIDO DE EMPLEADOS; ASPECTOS LEGALES; COSTA RICA