|
|
|
|
| LEADER |
01067nam a2200313uu 4500 |
| 001 |
000578076 |
| 005 |
20180111113724.0 |
| 008 |
091116s2016 ag a g ||||| spa |
| 020 |
|
|
|a 9789506418861
|
| 040 |
|
|
|a Sistema de Bibliotecas de Universidad de Costa Rica
|
| 082 |
0 |
|
|a 658.3
|b A469d
|2 22
|
| 100 |
1 |
|
|a Alles, Martha Alicia
|e Autor/a
|4 aut
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Dirección estratégica de Recursos Humanos :
|b casos /
|c Martha Alicia Alles.
|
| 260 |
|
|
|a Argentina :
|b Granica,
|c c2016.
|
| 300 |
|
|
|a volúmenes :
|b ilustraciones.
|
| 500 |
|
|
|a La Biblioteca contiene: Volumen 2
|
| 650 |
0 |
7 |
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL
|v ESTUDIO DE CASOS
|
| 650 |
0 |
7 |
|a PLANIFICACION DE RECURSOS HUMANOS
|
| 650 |
0 |
7 |
|a RECURSOS HUMANOS
|
| 650 |
0 |
7 |
|a APTITUDES
|
| 650 |
0 |
7 |
|a EMPLEADOS
|x SELECCION Y NOMBRAMIENTO
|
| 650 |
0 |
7 |
|a DESCRIPCION DEL TRABAJO
|
| 650 |
0 |
7 |
|a CAPACITACION DE EMPLEADOS
|
| 650 |
0 |
7 |
|a RELACIONES LABORALES
|
| 650 |
0 |
7 |
|a DESARROLLO DE LOS RECURSOS HUMANOS
|
| 650 |
0 |
7 |
|a ANALISIS OCUPACIONAL
|
| 900 |
|
|
|a 2018-A
|
| 916 |
|
|
|a Centro Catalográfico
|
| 949 |
|
|
|a DQS -DQS
|