Abreu, E., Souza, M. A. d., & Fleury, L. F. d. O. A influência da anomia e do comprometimento organizacional sobre a intenção de rotatividade em organizações =: Influence of anomie and organizational commitment on the turnover intention in organizations.
Chicago Style CitationAbreu, Elaine, Marcos Aguiar de Souza, and Luis Felipe de Oliveira Fleury. A Influência Da Anomia E Do Comprometimento Organizacional Sobre a Intenção De Rotatividade Em Organizações =: Influence of Anomie and Organizational Commitment On the Turnover Intention in Organizations.
MLA CitationAbreu, Elaine, Marcos Aguiar de Souza, and Luis Felipe de Oliveira Fleury. A Influência Da Anomia E Do Comprometimento Organizacional Sobre a Intenção De Rotatividade Em Organizações =: Influence of Anomie and Organizational Commitment On the Turnover Intention in Organizations.