Martìnez Gonzàlez, R. A., López Román, F. A., Marroquìn Sambrano, I. A., & Salazar Cazanga, W. Y. (2012). Propuesta de un Modelo de Empowerment como herramienta administrativa y su incidencia en la competitividad de la Empresa Texaco ubicada al final de la veinticinco calle poniente en la ciudad de Santa Ana. Santa Ana, El Salvador: Universidad de El Salvador.
Citación estilo ChicagoMartìnez Gonzàlez, Ricardo Alberto, Francisco Antonio López Román, Isamel Antonio Marroquìn Sambrano, y Wilson Yohalmo Salazar Cazanga. Propuesta De Un Modelo De Empowerment Como Herramienta Administrativa Y Su Incidencia En La Competitividad De La Empresa Texaco Ubicada Al Final De La Veinticinco Calle Poniente En La Ciudad De Santa Ana. Santa Ana, El Salvador: Universidad de El Salvador, 2012.
Cita MLAMartìnez Gonzàlez, Ricardo Alberto, Francisco Antonio López Román, Isamel Antonio Marroquìn Sambrano, y Wilson Yohalmo Salazar Cazanga. Propuesta De Un Modelo De Empowerment Como Herramienta Administrativa Y Su Incidencia En La Competitividad De La Empresa Texaco Ubicada Al Final De La Veinticinco Calle Poniente En La Ciudad De Santa Ana. Santa Ana, El Salvador: Universidad de El Salvador, 2012.