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| LEADER |
01282nam a2200277 a 4500 |
| 008 |
050201s1994||||mx a |||||||||||||spa|| |
| 942 |
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|c BK
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| 020 |
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|a 968-451-718-1
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| 041 |
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|a spa
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| 082 |
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|a 658
|b B582b T-III
|
| 110 |
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|a McGraw-Hill
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| 245 |
0 |
0 |
|a Biblioteca práctica de negocios (Administración de personal y recursos humano
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| 260 |
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|a México :
|b McGraw-Hill,
|c 1994
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| 300 |
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|a 261 p. ;
|b Ilus
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| 650 |
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|
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL; ADMINISTRACION DE SUELDOS; RECLUTAMIENTO DE PERSONAL; NEGOCIOS-ENCICLOPEDIA
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| 592 |
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|a Fundamentos y desafios : desafios de la dirección de personal
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| 592 |
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|
|a Desafios ambientales
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| 592 |
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|a Calidad de vida en el trabajo
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| 592 |
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|a Preparación y selección
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| 592 |
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|
|a Desarrollo y evaluación
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| 592 |
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|
|a Rendimiento, sueldos y asesoria
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| 592 |
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|
|a Relaciones obrero-patronales
|
| 592 |
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|
|a La dirección de personal en perspectiva
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| 999 |
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|c 95743
|d 95743
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| 952 |
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|0 0
|1 0
|4 0
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|7 0
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|l 1
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| 952 |
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