Propuesta de un modelo de gestión por competencias, para el mejoramiento del desempeño laboral del personal docente de la Facultad Regional Multidisciplinaria (FAREM-Estelí), para el año 2017 - Martínez Rivera, Rony Emerson | Flores Rugama, Javier Antonio Flores Rugama Javier Antonio (UNAN-Managua, FAREM-Estelí, Nicaragua, 2016)
Tesis-(Máster en Gerencia y Administración Pública)-Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua