Evaluación del clima laboral y la satisfacción laboral en la empresa panameña mph Motopartes y Accesorios - Olmedo Sánchez, Ana Marina; Rovetto, Oris Gisela (Panamá : Universidad, 2015)
CAPITULO I: Marco de Referencia A. Antecedentes B. Marco Conceptual C. Marco Teórico. a. Reflexión acerca de la satisfacción laboral b. Reflexión acerca del clima laboral c. Breve reseña psicológica de la adultez d. Breve reseña de la empresa en donde se realice) el estudio. -- CAPITULO II: Marco Metodológico A. Planteamiento del Problema a. Objetivos Generales b. Objetivos Específicos c. Preguntas de Investigación B. Definición del tipo de Estudio C. Formulación De La Hipótesis de Investigación y Variables a. Hipótesis de Investigación b. ldentificación de variables c. Definición conceptual de las variables d. Definición operacional de las variables D. Diseño de Investigación E. Población y Selección de la Muestra F. Descripción de los Instrumentos G. Aspectos Metodológicos de nuestra investigación. -- CAPÍTULO III: Presentación de los Resultados A. Distribución de los colaboradores B. Resultados de Satisfacción Laboral C. Resultados Clima Laboral. -- CAPITULO IV: Análisis y Discusión de los Resultados. -- CAPITULO V: Conclusiones y Recomendaciones. Referencias Bibliográficas. Bibliografía. Tesis. Infografía.
"Trabajo de Graduación para optar por el título de Licenciada en Psicología". - Página del título
Keywords: MPH MOTOPARTES Y ACCESORIOS (PANAMA) -- ADMINISTRACION; CLIMA ORGANIZACIONAL -- ASPECTOS PSICOLOGICOS -- EVALUACION; SATISFACCION EN EL TRABAJO -- ASPECTOS PSICOLOGICOS -- EVALUACION; CALIDAD DE VIDA EN EL TRABAJO; ADMINISTRACION DE PERSONAL; MOTOCICLETAS -- EQUIPO Y ACCESORIOS; ADMINISTRACION DE EMPRESAS -- PANAMA; PSICOLOGIA DEL TRABAJO; PSICOLOGIA INDUSTRIAL; PSICOLOGIA -- TESIS Y DISERTACIONES ACADEMICAS