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Propuesta de un sistema de gestión de calidad para el Departamento de Ciencias Sociales de la Universidad de Costa Rica Sede Occidente, con base en la norma ISO 9001:2008 /
por Araya Granados, Daniel 1991-
Publicado 2018
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Factores de riesgo psicosocial y su relación con variables sociodemográficas y laborales en personas trabajadoras de la Municipalidad de San Ramón /
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23
La precariedad laboral producto de la transformación de la universidad pública en universidad corporativa y sus efectos psicosociales en un grupo de mujeres docentes interinas de la Facultad de Ciencias Sociales de la Universidad de Costa Rica durante la pandemia por COVID-19 /
por Castro Meléndez, Gabriela
Publicado 2023
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24
Estrategia de comunicación para fortalecer la implementación del teletrabajo docente en la Escuela de Ciencias de la Comunicación Colectiva de la Universidad de Costa Rica /
por Chacón Martínez, Kattia 1961-
Publicado 2023
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25
Características asociadas al miedo al COVID-19 en personas funcionarias de la CCSS trabajando durante la emergencia sanitaria /
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26
Análisis de la aplicación y desarrollo desde la perspectiva jurídica de los procedimientos dirigidos a educadores y funcionarios administrativos del Liceo de Poás, circuito 07, Regional de Alajuela, Ministerio de Educación Pública /
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27
Análisis de la pertinencia de los procesos de educación continua que se brindan al personal docente de la Escuela de Enfermería de la Universidad de Costa Rica : propuesta para la creación de un programa de educación continua basado en competencias /
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Programa de capacitación sobre aspectos psicosociales que afecta la salud dirigido a las y los trabajadores (as) del Sector de Telecomunicaciones del Instituto Costarricense de Electricidad /
por Méndez Rojas, Ana Raquel
Publicado 2015
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29
Factores institucionales asociados al estrés laboral del personal docente y administrativo de la Escuela El Roble de Puntarenas y su repercusión en el desempeño profesional /
por Hernández Bravo, Mónica 1979-
Publicado 2015
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30
Propuesta de una estrategia de responsabilidad social empresarial orientada a la facilitación de la formación educativa y vocacional de familiares de colaboradores de Florida Bebidas /
por Leitón Díaz, Pablo 1985-
Publicado 2016
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31
Actitud de las docentes y los docentes ante el estudiantado con discapacidad que asisten a la Universidad de Costa Rica /
por Ruin Cruz, Ana Cristina 1973-
Publicado 2012
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32
Las actitudes respecto a la violencia de género de los funcionarios y funcionarias que trabajan en Asociación Cepia, Santa Cruz, Guanacaste /
por Rosales Jenkis, Ana Francis
Publicado 2009
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33
Alcances y limitaciones de la discrecionalidad administrativa : análisis de la aplicación de esta potestad en el nombramiento de personal administrativo en la Universidad de Costa Rica /
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34
Algunas características laborales y condiciones de la organización social de los trabajadores de construcción y mantenimiento de redes telefónicas del ICE, ubicados en el Área Metropolitana de San José /
por González Vindas, Edith
Publicado 1981
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35
Análisis y propuesta para el desarrollo de la satisfacción en el trabajo para la Escuela de Agricultura de la Región Tropical Humeda /
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36
Análisis de la gestión administrativa del Jardín de Niños Justo A. Facio del circuito 02 de la Dirección Regional de San José /
por Güell Camacho, Ghiselle Marie
Publicado 2009
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37
Análisis de la relación de empleo público en la Caja Costarricense del Seguro Social /
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38
Análisis de la relación de la incidencia del Síndrome de Burnout en la calidad de la atención que brindan los (as) funcionarios (as) que laboran con personas adultas mayores en el Hopsital Nacional Psiquiátrico /
por Jara Madrigal, Marisol
Publicado 2009
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39
Análisis de la relación entre el estilo de liderazgo predominante en las jefaturas del Programa de Atención Integral en Salud de la Universidad de Costa Rica y los principales factores generadores de motivación en sus trabajadores : estudio de caso /
por Gómez Duarte, Ingrid 1973-
Publicado 2014
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40
Análisis de las funciones y tareas desarrolladas por el personal de la Municipalidad de Aserrí : una propuesta para la capacitación y desarrollo del talento humano durante el período 2013-2017 /
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