Diagnóstico de necesidades de capacitación y plan de capacitación para el puesto Formador del Trabajo 1 de la Unidad de Recursos Humanos del Instituto Nacional de Aprendizaje /

Diagnóstico de necesidades de capacitación y plan de capacitación para el puesto Formador del Trabajo 1 de la Unidad de Recursos Humanos del Instituto Nacional de Aprendizaje /

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Tapia Gómez, Hildaura A.
Autor Corporativo: Universidad Nacional (Costa Rica). Instituto de Estudios del Trabajo
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Heredia, C.R. : H. A. Tapia G. , 2002.
Materias:
INSTITUTO NACIONAL DE APRENDIZAJE (COSTA RICA)
CAPACITACION PARA EL EMPLEO
RECURSOS HUMANOS
DIAGNOSTICO

Ejemplares similares

Ejemplares similares