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| LEADER |
01449naa a2200301 454500 |
| 001 |
UNA01000212270 |
| 005 |
20130828133309.0 |
| 008 |
080728s1993 00010 spa d |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 041 |
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|a spa
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| 082 |
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|a 331.127
|b V184m2
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| 100 |
1 |
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|a Trejos París, María Eugenia
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| 245 |
1 |
3 |
|a La movilidad laboral al descubierto. impacto socio-laboral del plan de movilidad laboral en Costa Rica. José Manuel Valverde Rojas, María Eugenia Trejos París y Minor Mora Salas.
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| 260 |
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|a San José, C.R :
|b ANEP-ASEPROLA,
|c 1993.
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| 300 |
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|b 125 p.
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| 520 |
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|a Muestra la manera en que a través del Plan de Movilidad Laboral se busca, por una parte, un cambio en las funciones y el carácter del Estado y sus instituciones, conjuntamente con la privatización de servicios públicos que han tendido un papel estratégico en el desarrollo nacional y, por otra parte, la desregulación del mercado de trabajo (pérdida de derechos laborales básicos)
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| 650 |
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4 |
|a COSTA RICA
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| 650 |
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4 |
|a MOVILIDAD SOCIAL
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| 650 |
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4 |
|a AJUSTE ESTRUCTURAL
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| 650 |
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4 |
|a ESTADO
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| 650 |
|
4 |
|a TRABAJO
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| 650 |
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4 |
|a TRABAJADORES
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| 650 |
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4 |
|a REFORMA DEL ESTADO
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| 700 |
1 |
|
|a Mora Salas, Minor
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| 700 |
1 |
|
|a Valverde Rojas, José Manuel
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| 710 |
1 |
|
|a Asociación Nacional de Empleados Públicos (Costa Rica)
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| 710 |
1 |
|
|a Asociación Servicios de Promoción Laboral (Costa Rica)
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| 852 |
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|a CIDCSO
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