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| LEADER |
01536nam a22003131a 4500 |
| 001 |
UNA01000239141 |
| 005 |
20161026132812.0 |
| 008 |
080728s2007 cr 00010 spa d |
| 035 |
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|a 331.12/O-12m
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Nacional de Costa Rica
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| 041 |
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|a Español
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| 082 |
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|a 331.12
|b O-12m
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| 100 |
1 |
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|a Obando Montero, Juan Carlos
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| 245 |
1 |
0 |
|a Mercado laboral de Centroamérica y República Dominicana. Grandes desafíos regional.
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| 260 |
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|a San José, Costa Rica :
|b CECC,
|c 2007.
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| 300 |
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|a 138 páginas.
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| 500 |
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|a Disponible también en formato electrónico: CIDCSO-CD-231
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| 520 |
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|a Realiza un estudio de las características principales del mercado laboral en Centroamérica y República Dominicana. Hace referencia al entorno general de los mercados laborales en Centroamérica y República Dominicana, donde se examinan algunos hechos considerados clave y que por su naturaleza y dinámica influencian de múltiples maneras los mercados laborales de la región. Profundiza en el perfil del mercado a partir de la información que brindan las encuestas de hogares sobre la oferta de trabajo, así como los rasgos principales de la demanda.
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| 650 |
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4 |
|a AMERICA CENTRAL
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| 650 |
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4 |
|a REPUBLICA DOMINICANA
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| 650 |
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4 |
|a TRABAJO
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| 650 |
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4 |
|a EMPLEO
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| 650 |
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4 |
|a MERCADO LABORAL
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| 650 |
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4 |
|a OPORTUNIDADES DE EMPLEO
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| 700 |
1 |
|
|a Rojas Molina, Lilliana
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| 852 |
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|a CIDCSO
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| 900 |
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|a SFA-20080828
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| 901 |
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|a LMS-20070604
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| 902 |
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|a Realidad Nacional y su Contexto
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