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LEADER |
01271nmm a22003371a 4500 |
001 |
000016182 |
005 |
20240529130154.0 |
008 |
930518s1990 cr d spa d |
035 |
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|a 16328
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040 |
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|a Sistema de Bibliotecas del Tecnológico de Costa Rica
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090 |
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|a TF 78
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100 |
1 |
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|a Mora-Cerna, German Eduardo
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245 |
1 |
0 |
|a Diagnóstico de la sección de reclutamiento y selección de la C.C.S.S. y su participación en el proceso de desconcentración. /
|c creador German Eduardo Mora-Cerna,.
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260 |
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|a San Jose, Costa Rica :
|b G. E. Mora-C.,
|c 1990.
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300 |
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|a 1 recurso en línea.
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336 |
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|a texto
|b txt
|2 rdacontenido
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337 |
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|a computadora
|b c
|2 rdamedio
|
338 |
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|a recurso en línea
|b cr
|2 rdaportador
|
502 |
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|a Informe de Práctica de Especialidad
|b (Bachillerato en Administración de Empresas con Énfasis en Recursos Humanos)
|c Instituto Tecnológico de Costa Rica, Escuela de Administración de Empresas
|d 1990
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505 |
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|a Anexos
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590 |
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|a ADEM
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590 |
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|a ITCR
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590 |
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|a COTA
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590 |
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|a CSUCA
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650 |
1 |
4 |
|a Empleados
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650 |
1 |
4 |
|a Selección y Nombramiento
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650 |
1 |
4 |
|a Caja Costarricense de Seguro Social
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650 |
1 |
4 |
|a Funcionarios
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655 |
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4 |
|a Tesis
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903 |
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|a Annette
|b 2014/08/07
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903 |
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|a LuisFdo
|b 2024/05/29
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