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| LEADER |
00908nam a22002531a 4500 |
| 001 |
000040931 |
| 005 |
20160519154529.0 |
| 008 |
931104s1992 cr r 000 0 spa d |
| 035 |
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|a 478
|
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas del Tecnológico de Costa Rica
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| 090 |
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|a TFSJ 072
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| 100 |
1 |
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|a Valerio Sandí, Guiselle
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| 245 |
1 |
0 |
|a Validéz del proceso de selección externa utilizado en la Universidad de Costa Rica.
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| 260 |
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|a [San José] :
|b G. Valerio S.,
|c 1992.
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| 300 |
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|a 164 hojas.
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| 500 |
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|a Profesor guía: Alvaro Víquez Núñez
|
| 502 |
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|a Práctica de especialidad (Bachillerato en Administración de Empresas). Instituto Tecnológico de Costa Rica, 1992
|
| 650 |
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4 |
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL
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| 650 |
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4 |
|a PROYECTOS DE GRADUACION
|
| 650 |
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4 |
|a EMPLEADOS.
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| 650 |
|
4 |
|a SELECCION Y NOMBRAMIENTO.
|
| 650 |
|
4 |
|a UNIVERSIDAD DE COSTA RICA.
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| 655 |
|
4 |
|a Tesis
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| 903 |
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|
|a Eduardo
|b 2016/05/19
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