|
|
|
|
| LEADER |
01015nab a22003134ac4500 |
| 001 |
000142110 |
| 005 |
20161010141547.0 |
| 008 |
120222c20119999sp r 000 0|spa d |
| 040 |
|
|
|a Sistema de Bibliotecas del Tecnológico de Costa Rica
|
| 099 |
|
9 |
|a H
|
| 100 |
1 |
|
|a Bazerman, Max
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Puntos ciegos :
|b la raíz del comportamiento poco ético en el trabajo /
|c Max Bazerman, Ann Tenbrunsel.
|
| 336 |
|
|
|a texto
|b txt
|2 rdacontenido
|
| 337 |
|
|
|a no mediado
|b n
|2 rdamedio
|
| 338 |
|
|
|a volumen
|b nc
|2 rdaportador
|
| 535 |
1 |
|
|a Sala de Colecciones abiertas
|
| 546 |
|
|
|a Español
|
| 590 |
|
|
|a ADEM
|
| 590 |
|
|
|a R17602
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Ética
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Responsabilidad social
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Valores morales
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Ética en los negocios
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Comportamiento organizacional
|
| 655 |
|
4 |
|a Artículos de revista
|
| 700 |
1 |
|
|a Tenbrunsel, Ann
|
| 773 |
1 |
|
|t Harvard Deusto Business Review.
|g Número 205 (octubre, 2011), páginas 20-28
|
| 902 |
|
|
|a Gerald
|b 2012/03/07
|
| 905 |
|
|
|a BJFF_ANA
|