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|
|
| LEADER |
00781nam a2200253 a 4500 |
| 001 |
000253790 |
| 005 |
20161208155859.0 |
| 008 |
130822s2011 ag 000 0 spa d |
| 020 |
|
|
|a 9789506414740
|
| 040 |
|
|
|a Sistema de Bibliotecas del Tecnológico de Costa Rica
|
| 082 |
0 |
4 |
|a 658.3112
|b A434s
|
| 100 |
1 |
|
|a Alles, Martha Alicia
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Selección por competencias /
|c Martha Alicia Alles.
|
| 260 |
|
|
|a Buenos Aires :
|b Granica,
|c 2011.
|
| 300 |
|
|
|a 438 páginas :
|b ilustraciones, tablas, gráficos.
|
| 504 |
|
|
|a Bibliografía
|
| 590 |
|
|
|a ADEM
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Selección de personal
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Competencias laborales
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Recursos humanos
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Desempeño laboral
|
| 650 |
1 |
4 |
|a Administración de personal
|
| 655 |
|
4 |
|a libros
|
| 902 |
|
|
|a Eduardo
|b 2013/11/25
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