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| LEADER |
01365nam a2200325 u 4500 |
| 001 |
000017327 |
| 005 |
20240124145700.0 |
| 008 |
070515s2006 cr ||||| spa |
| 035 |
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|a 8791613
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Costa Rica
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| 041 |
0 |
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|a spa
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| 099 |
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9 |
|a TFG 27694
|
| 100 |
1 |
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|a Carrillo Miranda, Elvis
|e Autor/a
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| 245 |
1 |
0 |
|a Estudio de brechas entre el estilo de liderazgo y la cultura organizacional en Azucarera El Viejo S.A /
|c Elvis Carrillo Miranda, Marilyn Mayorga Obando, Dinia Rojas Alemán.
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| 260 |
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|a [Guanacaste, C.R.],
|c 2006.
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| 300 |
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|a viii, 92, [6] hojas :
|b ilustraciones a color.
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| 502 |
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|
|a Seminario de graduación (licenciatura en dirección de empresas)--Universidad de Costa Rica. Sede de Guanacaste. Facultad de Ciencias Económicas. Escuela de Administración de Negocios, 2006.
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| 610 |
2 |
7 |
|a AZUCARERA EL VIEJO S.A. (COSTA RICA)
|x ADMINISTRACION
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| 650 |
0 |
7 |
|a CULTURA CORPORATIVA
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| 650 |
0 |
7 |
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL
|
| 650 |
0 |
7 |
|a RELACIONES HUMANAS
|
| 700 |
1 |
|
|a Mayorga Obando, Marilyn
|e Autor/a
|
| 700 |
1 |
|
|a Rojas Alemán, Dinia
|e Autor/a
|
| 900 |
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|a 2007
|
| 949 |
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|
|a MEC -ABR
|
| 916 |
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|
|a Centro Catalográfico
|
| 907 |
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|a Facultad de Ciencias Económicas
|
| 904 |
|
|
|a Escuela de Administración de Negocios
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| 919 |
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|a Ciencias Sociales
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| 921 |
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|a proyecto fin de carrera
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