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| LEADER |
01106nam a2200289 u 4500 |
| 001 |
000026024 |
| 005 |
20160920143520.0 |
| 008 |
920316s1991 cr ||||| spa |
| 035 |
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|a 38627
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Costa Rica
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| 041 |
0 |
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|a spa
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| 099 |
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9 |
|a TFG 13129
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| 100 |
1 |
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|a Evora Castillo, Luis Eduardo
|e Autor/a
|4 aut
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| 245 |
1 |
3 |
|a La Ley de promoción de la igualdad social de la mujer y sus repercusiones en el derecho laboral costarricense /
|c Luis Eduardo Evora Castillo.
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| 260 |
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|a San José, C.R.,
|c 1991.
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| 300 |
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|a v, [324] hojas :
|b ilustraciones ;
|c 28 cm.
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| 502 |
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|a Tesis (licenciatura en derecho)--Universidad de Costa Rica. Facultad de Derecho, 1991.
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| 504 |
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|a Bibliografia: h. [311-319].
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| 650 |
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|a DERECHO DEL TRABAJO
|z COSTA RICA
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| 650 |
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|a TRABAJO DE LA MUJER
|x COSTA RICA
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| 650 |
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|a DERECHOS DE LA MUJER
|x COSTA RICA
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| 912 |
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|a 12-JAN-2009 - MOYA QUESADA, ELIZABETH
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| 949 |
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|a LA-LA b LA
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| 916 |
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|a Registros del LS-2000
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| 907 |
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|a Facultad de Derecho
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| 919 |
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|a Ciencias Sociales
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| 921 |
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|a proyecto fin de carrera
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