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LEADER |
01345nam a2200325 u 4500 |
001 |
000030702 |
005 |
20050808152234.0 |
008 |
040611s2001 cr ||||| spa |
035 |
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|a 7865573
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040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Costa Rica
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041 |
0 |
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|a spa
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099 |
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9 |
|a TFG 23921
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100 |
1 |
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|a Mora Peralta, Marcela
|e Autor/a
|4 aut
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245 |
1 |
0 |
|a Plan estratégico para el departamento de recursos humanos del área de conservación Guanacaste, desde la perspectiva del género /
|c Marcela Mora Peralta
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260 |
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|a Liberia, Guanacaste,
|c 2001.
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300 |
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|a viii, 124, [10] hojas :
|b ilustraciones
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502 |
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|a Proyecto de graduación (magíster en administración de negocios con énfasis en recursos humanos)--Universidad de Costa Rica. Sistema de Estudios de Posgrado. Programa de Maestría en Administración de Negocios. UCR-FUNDEPOS, 2001.
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650 |
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|a RECURSOS HUMANOS
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650 |
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|x PLANIFICACION
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650 |
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|a CLIMA ORGANIZATIVO
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650 |
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|a EQUIDAD DE GENERO
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650 |
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|a ADMINISTRACION DE PERSONAL
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909 |
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|a Magíster en Administración de Negocios
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900 |
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|a 2005
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912 |
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|a 08-AUG-2005 - CESPEDES RODRIGUEZ, MARIA ELENA
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917 |
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|a 11-JUN-2004 - MURILLO HERNANDEZ, XINIA
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949 |
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|a mec -ig
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916 |
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|a Centro Catalográfico
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919 |
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|a Ciencias Sociales
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921 |
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|a tesis de maestría
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