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| LEADER |
00684nam a2200205 u 4500 |
| 001 |
000095194 |
| 005 |
20000620090024.0 |
| 008 |
000620s1980 cr ||||| spa |
| 035 |
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|a 6085913
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Costa Rica
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| 041 |
0 |
|
|a spa
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| 082 |
0 |
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|a 658.311.24
|b U48e
|2 20
|
| 100 |
1 |
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|a Umaña Montero, Enrique
|e Autor/a
|4 aut
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| 245 |
1 |
4 |
|a Las entrevistas en la gestión del potencial humano con énfasis en la selección de personal /
|c Enrique Umaña Montero
|
| 260 |
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|a San José, C.R. :
|b UNED,
|c [1980].
|
| 300 |
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|a 125 páginas
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| 650 |
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|a ENTREVISTAS
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| 650 |
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|a EMPLEADOS
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| 650 |
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|x SELECCION Y NOMBRAMIENTO
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| 916 |
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|a Centro Catalográfico
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