People, performance and pay : dynamic compensation for changing organizations /

Detalles Bibliográficos
Autores principales: Flannery, Thomas Patrick 1949- (Autor, Autor/a), Hofrichter, David A. (Autor/a), Platten, Paul E. (Autor/a)
Formato: Libro
Lenguaje:English
Publicado: New York : Free Press, c1996.
Materias:
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040 |a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Costa Rica 
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100 1 |a Flannery, Thomas Patrick  |d 1949-  |e Autor/a  |4 aut 
245 1 0 |a People, performance and pay :  |b dynamic compensation for changing organizations /  |c Thomas P. Flannery, David A. Hofrichter, Paul E. Platten 
260 |a New York :  |b Free Press,  |c c1996. 
300 |a xvii, 269 páginas :  |b ilustraciones 
650 |a ADMINISTRACION DE INCENTIVOS 
650 |a CAMBIO ORGANIZACIONAL 
650 |a SALARIOS 
700 1 |a Hofrichter, David A.  |e Autor/a  |4 aut 
700 1 |a Platten, Paul E.  |e Autor/a  |4 aut 
900 |a 2010 jun 
912 |a 23-JUN-2010 - MARTEN MADRIGAL, ALEXANDRA 
917 |a 03-JUN-2010 - FALLAS GARRO, PAOLA 
949 |a AM -DQS 
916 |a Centro Catalográfico