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| LEADER |
00705nam a2200229 u 4500 |
| 001 |
000302891 |
| 005 |
20051128090455.0 |
| 008 |
c1984 s1984 xxu ||||| eng |
| 020 |
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|a 0870944460
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| 035 |
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|a 123079
|
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de Universidad de Costa Rica
|
| 041 |
0 |
|
|a eng
|
| 082 |
0 |
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|a 658.315
|b Z63m
|2 00
|
| 100 |
1 |
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|a Zey, Michael G.
|e Autor/a
|4 aut
|
| 245 |
1 |
4 |
|a The mentor connection /
|c Michael G. Zey
|
| 260 |
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|a Homewood, Ill :
|b Dow Jones Irwin,
|c c1984.
|
| 300 |
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|a xii 228 páginas ;
|c 23 cm
|
| 650 |
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|a PSICOLOGIA DEL TRABAJO
|
| 650 |
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|a RELACIONES INDUSTRIALES
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| 912 |
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|a 28-NOV-2005 - SALAZAR ALVAREZ, CLAUDIO
|
| 949 |
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|a LQ-LQ BLQ
|
| 916 |
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|a Registros del LS-2000
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