La entrevista : técnicas y aplicaciones para la empresa /
Este libro contiene un conjunto de informaciones claras y prácticas para planificar y llevar a cabo entrevistas productivas. Todo ello a través del análisis de seis clases diferentes de entrevistas; selección, valoración del rendimiento, orientación, planificación de carreras, disciplina y s...
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | , |
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | Spanish English |
| Publicado: |
Madrid :
EDICIONES PIRÁMIDE,
1988
|
| Colección: | COLECCIÓN PSICOLOGÍA
|
| Materias: |
| LEADER | 02447nam a2200385 i 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 082996 | ||
| 003 | OSt | ||
| 005 | 20240918202935.0 | ||
| 008 | 160418s1998 spa||||f spa|| | ||
| 020 | |a 8436804317 | ||
| 040 | |a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Especializada de las Américas | ||
| 041 | 1 | |a spa |h eng | |
| 082 | |2 21 |a 158.39 |b G61 | ||
| 100 | 1 | |4 Autor |a Goodale, James G. | |
| 245 | 1 | 3 | |a La entrevista : |b técnicas y aplicaciones para la empresa / |c James G. Goodale ; Traducción de Rafael Burgaleta Álvarez, María Manuela Pérez Alonso |
| 247 | |a THE FINE ART OF INTERVIEWING | ||
| 260 | 1 | |a Madrid : |b EDICIONES PIRÁMIDE, |c 1988 | |
| 264 | |a Madrid : |b EDICIONES PIRÁMIDE, |c Madrid : | ||
| 300 | |a 221 páginas ; |c 21 cm | ||
| 440 | |a COLECCIÓN PSICOLOGÍA |9 7503 | ||
| 500 | |a Incluye índice analítico | ||
| 505 | |a ÍNDICE---1. Introducción--2. La entrevista de selección--3. La entrevista de evaluación del rendimiento---4. La entrevista de consejo--5. La entrevista de planificación de la carrera-- 6. La entrevista de disciplina ---7. La entrevista de salida | ||
| 520 | |a Este libro contiene un conjunto de informaciones claras y prácticas para planificar y llevar a cabo entrevistas productivas. Todo ello a través del análisis de seis clases diferentes de entrevistas; selección, valoración del rendimiento, orientación, planificación de carreras, disciplina y salida. El autor presenta una guía marcando unas directrices y etapas concretas, pero también ayudar a que se tenga la necesaria flexibilidad para adaptar las entrevistas a cada situación y al propio estilo. | ||
| 650 | 7 | |2 lembs |a EMPLEO |v ENTREVISTA | |
| 650 | 7 | |2 lembs |a ENTREVISTA |v EVALUACIÓN | |
| 650 | 7 | |2 lembs |a ENTREVISTA |v RENDIMIENTO | |
| 650 | 7 | |2 lembs |a ENTREVISTA |v PLANIFICACIÓN | |
| 700 | |4 Traductor |a Burgaleta Álvarez, Rafael | ||
| 700 | |4 Traductor |a Pérez alonso, María Manuela | ||
| 942 | |2 ddc |c BK | ||
| 952 | |0 0 |1 0 |2 ddc |4 0 |6 158_390000000000000_G61 |7 0 |9 17525 |a 08 |b 08 |d 2016-04-18 |e Donación |f C |g 10.00 |i 082996 |l 0 |o 158.39 G61 |p 082996 |r 2016-04-18 00:00:00 |t ej.1 |v 15.00 |w 2016-04-18 |y BK | ||
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| 991 | |a 18-04-16 | ||
| 992 | |a sarita (inventariado 18-09-2024) | ||
| 999 | |c 9261 |d 9261 | ||