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LEADER |
02083nam a22002897a 4500 |
003 |
OSt |
005 |
20170908162051.0 |
007 |
ta |
008 |
130724t2012 es il g |||| 001 0dspa d |
040 |
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|b spa
|c SV-SsUSB
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094 |
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|a L30803
|b D852d
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100 |
1 |
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|a Dueñas Agreda, Karen Stefani
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245 |
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|a Diseño de un Sistema de Evaluaciòn de Desempeño para se aplicado a la Alcaldìa Municipal de El Congo, Santa Ana. /
|c Karen Stefani Dueñas Agreda, Cecilia Guadalupe Mejìa Escalante y Gloria Carolina Orellana Quijada. Director: Lic. Luis Rolando Hurtado Guerrero.
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260 |
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|a Santa Ana, El Salvador:
|b Universidad de El Salvador,
|c 2012.
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300 |
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|a 170 hojas:
|b ilustraciones;
|c 27.5 cm.
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500 |
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|a Incluye ìndice.
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502 |
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|a Tesis (LICENCIATURA EN ADMINISTRACIÒN DE EMPRESAS) -- Universidad de El Salvador, Facultad Multidisciplinaria de Occidente.
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504 |
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|a Incluye referencias bibliogràficas.
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505 |
0 |
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|a Origen y desarrollo històrico de los municipios en la antigüedad - Desarrollo històrico de las municipalidades en El Salvador - Antecedentes de la Alcaldìa Municipal de El Congo - Descripciòn general del municpio de El Congo - Estructura y funcionamiento de la Alcladìa Municipal de El Congo - Origen y desarrollo de la evaluaciòn del desempeño - Sistema de Evaluaciòn de desempeño - Elementos fundamentales de un plan de evaluaciòn - Mètodos de evaluaciòn de desempeño - Situaciòn actual del sistema de evaluaciòn de desempeño del recurso humano en la Alcaldìa Municipal de El Congo, etc.
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650 |
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7 |
|a Administraciòn de Empresas
|2 lemb
|
650 |
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7 |
|a Evaluacíon del Desempeño del Personal
|2 lemb
|
700 |
1 |
|
|4 Orellana Quijada, Gloria Carolina
|e coautora
|
700 |
1 |
|
|a Gonzàlez Ortiz, David Eliù
|e director
|
700 |
1 |
|
|a Mejìa Escalante, Cecilia Guadalupe
|e coautora
|
942 |
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|
|2 ddc
|c TS
|
999 |
|
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|c 155310
|d 155310
|
952 |
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|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|6 T_L30803_D852D_2012_000000000000000
|7 0
|8 T
|9 275665
|a 30
|b 30
|c T
|d 2013-07-24
|e D/ Admòn. Acadèmica FMOcc. 2012/09/14
|i 30022220
|l 6
|o T L30803 D852d 2012
|p 30022220
|r 2017-05-08
|s 2017-03-28
|t 1
|w 2013-07-24
|y TS
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