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| LEADER |
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| 999 |
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| 020 |
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|a 9786073233118
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| 037 |
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|b Pearson Educación de México: Av. Antonio Dovalí Jaime No.70, torre B, piso 6, Colonia Zedec Ed. Plaza Santa Fe, Delegación Álvaro Obregón, Ciudad de México
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| 040 |
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|a Sistema Bibliotecario Universidad de El Salvador
|b spa
|c SV-SsUSB
|e rda
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| 082 |
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|2 21
|a 658.3
|b D461ad
|
| 100 |
1 |
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|a Dessler, Gary
|e autor
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| 245 |
1 |
0 |
|a Administración de recursos humanos /
|c Gary Dessler ; traducción Leticia Esther Pineda Ayala ; revisión técnica Ricardo Varela Juárez
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| 250 |
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|a Decimocuarta edición
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| 264 |
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|a México D.F.:
|b Pearson Educación,
|c ©2015
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| 300 |
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|a 552 páginas:
|b ilustraciones;
|c 26 cm
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| 336 |
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|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
| 337 |
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|2 rdamedia
|a sin mediación
|b n
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| 338 |
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|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
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| 500 |
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|a resumen tomado del sitio web de la editorial www.pearsonenespañol.com
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| 505 |
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|a Introducción a la administración de recursos humanos -- La estrategia y el análisis de la administración de recursos humanos -- Análisis de puestos y proceso de la administración del talento -- Planeación y reclutamiento de personal -- Las pruebas y la selección de empleados -- Entrevistas a candidatos -- Capacitación y desarrollo de empleados -- Administración y evaluación del desempeño -- Administración de la retención, participación y carrera de los empleados -- Establecimiento de planes salariales estratégicos -- Remuneración por desempeño e incentivos económicos --Prestaciones y servicios -- Ética, relaciones de los empleados y trato justo en el trabajo -- Seguridad y salud de los empleados -- Administración global de recursos humanos
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| 520 |
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|a Esta nueva edición ofrece tanto a los estudiantes de cursos de administración de recursos humanos, como a los gerentes en activo, una introducción práctica e integral a los conceptos y las técnicas de la administración de personal. El texto se enfoca en la forma de utilizar esas técnicas para mejorar el desempeño, la productividad y la rentabilidad en el trabajo y que las empresas alcancen sus objetivos y sean competitivas.
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| 521 |
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|a General
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| 546 |
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|a traducido del inglés al español
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| 650 |
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7 |
|2 lemb
|a administración de personal
|
| 700 |
1 |
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|a Pineda Ayala, Leticia Esther
|e traductor
|i traducido de: Human Resource Management
|9 23025
|
| 700 |
1 |
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|a Varela Juárez, Ricardo
|t revisión técnica
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| 942 |
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| 990 |
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|a eco_sandra
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|e PROLIBROS, S.A DE C.V.
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