La Planeación Estratégica aplicada al Recurso Humano en las Instituciones Educativas Privadas Religiosas de Educación Básica y Media del Municipio de San Salvador: Caso Ilustrativo

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Alvárez Quevedo, Ana Deysi
Otros Autores: Araniva de Salinas, Ana del Carmen (coautor), Torres Oliva, Ana Magdalena (coautor), Romero, Carlos Alberto (Asesor)
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: San Salvador : Universidad de El Salvador, 2001
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260 |a San Salvador :  |b Universidad de El Salvador,  |c 2001 
300 |a 525 h. 
500 |a 658.4012 
500 |a Anexos 
502 |a Tesis (Licenciada en Administración de Empresas) -- Universidad de El Salvador 
592 |a Definición de Centros Privados 
592 |a Disposiciones legales que regulan a las Instituciones Educativas Privadas 
592 |a Descripción de Funciones 
592 |a Enfoques para la Planeación Estratégica 
592 |a Puntos de vista de diferentes sobre Planeación Estratégica 
592 |a Fases de la Planeación Estratégica 
592 |a Enfoque Estratégico para la Planeación de los Recursos Humanos 
592 |a Funciones de la Unidad de Recursos Humanos 
592 |a Administración Internacional de Recursos Humanos 
592 |a Situación actual y análisis de la Planeación Estratégica y la Administración de Recursos Humanos 
592 |a Análisis de Características Determinantes 
592 |a Area de Dotación de Personal 
592 |a Area de Desarrollo y Maximización 
592 |a Proceso de Planeación Estratégica Institucional 
592 |a Diseño de la Estrategia del Negocio o Plan Estratégico 
592 |a Análisis de Brechas 
592 |a Integración de los Planes de Acción o Plan Operativo de Recursos Humanos 
991 |a No asignado 
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