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LEADER |
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040 |
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|a Universidad Autónoma de Chiriquí
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999 |
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|c 1370
|d 1370
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020 |
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|a 9506411506
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100 |
1 |
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|a Bedoyere, Quentin.
|9 14157
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245 |
1 |
0 |
|a Cómo resolver problemas en equipo /
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300 |
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|a 246 p. :
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336 |
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|2 rdacontent
|a txt
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337 |
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|2 rdamedia
|a n
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338 |
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|2 rdacarrier
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490 |
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0 |
|a Colección Master
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490 |
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0 |
|a Coleccion Management
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505 |
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|a _ 1 Gente y problemas _ 2 El modelo LEGUP _ 3 ¿Por qué atención? _ 4 Habilidades de atención _ 5 ¿Por qué exploración? _ 6 Habilidades básicas de exploración _ 7 Más habilidades de exploración _ 8 Exploración-síntesis _ 9 Fijación de objetivos-principios _ 10 Elección de objetivos que funcionen _ 11 Objetivos y recompensas _ 12 Apuntalamiento _ 13 Seguimiento _ 14 LEGUP - una herramienta para management
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650 |
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|a GRUPOS DE TRABAJO
|9 14158
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650 |
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|a TOMA DE DECISIONES
|9 14159
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650 |
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|a TRABAJO EN GRUPO
|9 14161
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942 |
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952 |
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|r 2018-01-11
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