Una Estrategia de Reclutamiento y Selección de Personal en la Cooperativa de Ahorro y Crédito El Educador Chiricano, R. L.
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Tesis Libro |
| Lenguaje: | Spanish |
| Materias: |
RECURSOS HUMANOS
> TESIS
> COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO EL EDUCADOR CHIRICANO, R.L.
> 1995
> DAVID
COOPERATIVAS - ADMINISTRACIÓN
> TESIS
> COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO EL EDUCADOR CHIRICANO, R.L.
> 1995
> DAVID
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| 245 | |a Una Estrategia de Reclutamiento y Selección de Personal en la Cooperativa de Ahorro y Crédito El Educador Chiricano, R. L. |c Aparicio, Marlyn | ||
| 264 | |a Universidad Autónoma de Chiriquí - Facultad de Administración de Empresas y Contabilidad |b UNACHI |c 1995 | ||
| 300 | |a 141 hojas |b Figuras |c 28 cms. | ||
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| 502 | |b Licenciado en Administración de Empresas |c Universidad Autónoma de Chiriquí |d 1995 | ||
| 505 | |a CAPÍTULO I: GENERALIDADES DE LA COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO EL EDUCADOR CHIRICANO: Definición del Cooperativismo, origen del Cooperativismo, principios Cooperativistas, antecedentes de la Empresa, objetivos, localización, estructura administrativa actual, afiliación a la Federación de Cooperativas de Ahorro y Crédito de Panamá, R. L. Requisitos para ingresar a la Cooperativa, servicios que brinda la Cooperativa a sus Asociados, importancia de la Administración, estructura organizacional en el nivel directivo, estructura organizacional en el nivel operativo. CAPÍTULO III: UNA ESTRATEGIA DE RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE PERSONAL EN LA COOPERATIVA DE AHORRO Y CRÉDITO EL EDUCADOR CHIRICANO, R. L. Importancia del Reclutamiento y selección de personal, finalidad, reclutamiento y selección de personal en la Cooperativa de Ahorro y Crédito El Educador Chiricano, R. L. Una estrategia para el reclutamiento y selección de Personal, importancia de la admisión del personal en CACECHI, fases de la integración del nuevo empleado a la Empresa y al grupo de trabajo. | ||
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