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LEADER |
01036nam a2200349 i 4500 |
007 |
ta |
040 |
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|a Universidad Nacional Agraria
|b spa
|
907 |
|
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|a E12
|
911 |
|
|
|a M
|
900 |
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|
|a Ecilda Monge
|
978 |
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|
|a EMF
|
979 |
|
|
|a 20/11/2015
|
991 |
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|
|a DOC
|
991 |
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|a EMF201115
|
035 |
|
|
|a 058101
|
041 |
|
|
|a spa
|
092 |
|
|
|a E12 A162
|
100 |
1 |
|
|a Abrego, Abraham
|
700 |
1 |
|
|a Gaviola, Edda
|
700 |
1 |
|
|a Tinoco, Gilma Yadira
|
245 |
1 |
0 |
|a Trabajo de muchas, ganancia de pocos: mujeres, derechos y discriminación en la flexibilización de los estándares laborales en las maquilas de vestuario y textiles centroamericanos
|
260 |
|
|
|a San Salvador (El Salvador) :
|b Oxfam,
|c 2004
|
264 |
|
|
|a San Salvador (El Salvador) :
|b Oxfam,
|c 2004
|
300 |
|
|
|a 223p.
|
500 |
|
|
|a Ilus.
|
653 |
|
|
|a DERECHOS DE LA MUJER
|
653 |
|
|
|a DISCRIMINACION EN EL TRABAJO
|
653 |
|
|
|a TRABAJO DE LA MUJER
|
653 |
|
|
|a MAQUILA
|
653 |
|
|
|a DERECHO LABORAL
|
942 |
|
|
|c BK
|2 agris
|
952 |
|
|
|a 01
|b 01
|8 CG
|c CG
|y BK
|p D0396/15
|o E12 A162
|