| Sumario: | El síndrome de burnout (SBN) identificado como “estrés laboral”, “síndrome de quemado” o “desgaste profesional” es definido como un riesgo ocupacional que provoca deterioro en la calidad de vida de los profesionales de enfermería, afectando su desempeño laboral este se caracteriza por actitudes y sentimientos negativos, además de la percepción de encontrarse emocionalmente agotado. El problema se identificó en los profesionales de la ruta crítica son quienes se encuentran más estresados y son en los que más se pueden ver algunos síntomas del desgaste laboral. El área laboral es un escenario donde esta circunstancia prevalece con mayor intensidad. En el presente estudio se determinó el nivel de desgaste del Síndrome de Burnout en el personal de enfermería de la ruta crítica del Hospital Escuela Dr. Roberto Calderón Gutiérrez II semestre 2020. El estudio es cuantitativo, no experimental, de corte transversal, de alcance descriptivo en la que se toma una muestra de 68 enfermeros que es la población que conforma el área de la ruta crítica del Hospital escuela Dr. Roberto Calderón Gutiérrez. Se elaboraron 3 instrumentos para la recolección de datos: 2 cuestionario y cuestionario de Maslach burnout que es el instrumento para evaluar este trastorno. Para garantizar la calidad y confiabilidad de la información se validarán los instrumentos con tres expertos, que laboren o que tengan la especialidad en cuidados críticos, dentro de los resultados se encontró que al área que mayormente se encuentra afectada es sala de operaciones con un 13% en nivel alto, seguida de emergencia con un 9 % de nivel alto
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