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| LEADER |
02125nam a2200181Ia 4500 |
| 008 |
240626s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| |
| 040 |
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|b Español (ES)
|a Biblioteca "Carlos Agüero Echevarría" (RUCFA)
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| 082 |
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|a ADMON 378.242 Garc 2021
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| 100 |
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|a García Caldera, Stephanie Andrea | Munguía Gutiérrez, Miguel Eduardo | Gómez García, Rosa Angélica
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| 245 |
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0 |
|a Gestión de liderazgo y su importancia a nivel empresarial
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| 260 |
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|a Nicaragua | MANAGUA
|b Unan-Rucfa, Managua
|c 2021
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| 300 |
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|a 78 páginas : Ilustraciones
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| 500 |
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|a Seminario-(Licenciadas en Administración de Empresas)-Universidad Nacional Autónoma de Nicaragua
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| 504 |
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|a Incluye CD-ROM
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| 520 |
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|a El presente trabajo de investigación, consiste en la organización y la aplicación de liderazgo a nivel empresarial, basado en sus importancias, teoría y productividad. El liderazgo es un tema bastante complicado. Es pues, un intento de esbozar una determinación práctica a un concepto bastante inextricable que es pieza nodal para el logro eficaz y eficiente de objetivos institucionales. Se analiza la gestión de liderazgo para determinar la eficiencia a nivel empresarial. Dicha investigación, tiene en cuenta las metas, el comportamiento, perfil del usuario, los cambios en las organizaciones y objetivos marcados por los administradores. La solución que se propone es innovadora en el sentido en que permite, tener en cuenta puntos de vista de distintos liderazgos, e integrar la información del sitio en las organizaciones con las metas del negocio. Desde el punto de vista metodológico la investigación es documental, cuya finalidad es procesar conocimientos válidos y confiables para otros estudios o investigaciones dentro de la temática del liderazgo empresarial, y a la vez puede ser usada como marco teórico para una investigación de campo. Las normas APA que se utilizaron son las orientadas por el Centro de Escritura Javeriano
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| 650 |
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|a Organización | Liderazgo | Gestion Empresarial | Administración de Empresas-Seminarios-2021
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| 856 |
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|y http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/14638
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| 999 |
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|c 61152
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