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| LEADER |
02735nam a2200181Ia 4500 |
| 008 |
240626s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| |
| 040 |
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|b Español (ES)
|a Biblioteca "Rubén Darío" (FAREM-Matagalpa)
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| 082 |
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|a SG 378.242 LOP 2019
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| 100 |
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|a López Rizo, Kathya de los Ángeles | Delgadillo Juárez, Olga Karina | Lara Alfaro, Roxana Lucía | MSc. Pedro José Gutiérrez Mejia, -
|c MSc. Pedro José Gutiérrez Mejia -
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| 245 |
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0 |
|a Desafíos que enfrentan las PYMES en el subsistema de mantenimiento de los recursos humanos en el departamento de Matagalpa, durante el año 2019.
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| 260 |
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|a Nicaragua | MATAGALPA
|b UNAN MANAGUA /FAREM MARTAGALPA
|c 2019
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| 300 |
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|a 55PAGINACION :ILUSTRADOS
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| 500 |
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|a Seminario(Licenciada en Administración de Empresas)- Universidad Nacional Autònoma de Nicaragua
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| 504 |
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|a SEMINARIO (LIC ADMINISTRACION DE EMPRESA ) UNIVERSIDAD NACIONAL AUTONOMA
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| 520 |
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|a La presente investigación esta realiza bajo el tema: Desafíos que enfrentan las PYMES en el subsistema de mantenimiento de los recursos humanos en el departamento de Matagalpa, durante el año 2019, y tiene como subtema: Desafíos que enfrenta la Miscelánea Divino Niño para el subsistema de mantenimiento de los recursos humanos, en el municipio de Ciudad Darío, durante el año 2019. Este trabajo tiene como propósito analizar los desafíos que enfrenta la Miscelánea Divino Niño en el subsistema de mantenimiento de los recursos humanos, por la crisis sociopolítica que está perjudicando al país lo cual trae consigo muchas consecuencias que afectan a todas las PYMES del país. Esta temática es de mucha importancia porque es una herramienta útil que brindará la información necesaria para hacerle frente a los desafíos por los cuales atraviesan las PYMES para mantener sus recursos humanos íntegros, a la vez formular estrategias que permitan lograr los objetivos de dicha empresa. Esta pequeña empresa está orientada a la venta de abarrotería, ofrece una variedad de productos tanto de consumo y de limpieza. La Miscelánea Divino Niño atraviesa diferentes desafíos para el mantenimiento de los recursos humanos los cuales están afectando externa e internamente el funcionamiento del negocio, así mismo la permanencia del personal, dichos desafíos se pueden enfrentar de manera satisfactoria con la toma de decisiones bien fundamentadas, así mismo implementar estrategias que contribuyan al mantenimiento y crecimiento de esta PYME con el fin de garantizar el buen funcionamiento de sus recursos humano
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| 650 |
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|a DESAFIO DE LA ARN | Restaurante MOKALI, Matagalpa, Nicaragua-Subsistema de retención de recursos humanos
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| 856 |
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|y http://repositorio.unan.edu.ni/id/eprint/14214
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| 999 |
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|c 83290
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