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| LEADER |
01044nam a2200217 a 4500 |
| 001 |
000024513 |
| 005 |
20230728111922.0 |
| 008 |
110628s2010 cr a g 000 0 spa d |
| 035 |
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|a 28739
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Estatal a Distancia
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| 090 |
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|a 002544
|b TFG
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| 100 |
1 |
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|a Jiménez García, Alfonso
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| 245 |
1 |
0 |
|a Estudio sobre el proceso de reclutamiento y selección para el puesto de inspector de estacionómetros y policía municipal de tránsito de la municipalidad de San José /
|c Alfonso Jiménez García.
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| 260 |
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|a San José, Costa Rica :
|b A. Jiménez G.,
|c 2010.
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| 300 |
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|a 207 páginas :
|b Ilustraciones, Diagramas.
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| 502 |
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|a Trabajo final de graduación (Licenciatura en Administración de Empresas con énfasis en Recursos Humanos) Escuela de Ciencias de la Administarción. UNED, 2010
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| 650 |
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4 |
|a ADMINISTRACIÓN DE RECURSOS HUMANOS
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| 650 |
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4 |
|a SELECCIÓN DE PERSONAL
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| 650 |
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4 |
|a MUNICIPALIDAD DE SAN JOSÉ
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| 650 |
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4 |
|a POLICÍA MUNICIPAL DE TRÁNSITO
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| 651 |
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4 |
|a COSTA RICA
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