|
|
|
|
LEADER |
01812naa a2200253 a 4500 |
001 |
000099290 |
005 |
20231205093643.0 |
008 |
220426s2022 cr e 000 | spa d |
040 |
= |
0 |
|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad Estatal a Distancia
|
082 |
0 |
4 |
|a 658
|b R
|
100 |
1 |
|
|a Quirós Morales, Diego José
|
245 |
1 |
0 |
|a Habilidades blandas requeridas por profesionales que ejercen puestos de jefatura desde la perspectiva de ocupantes del rol y subalternos /
|c Diego José Quirós Morales.
|
260 |
|
|
|a San José, Costa Rica :
|b EUNED,
|c 2022.
|
300 |
|
|
|a 18 páginas :
|b Recurso electrónico.
|
500 |
|
|
|a Colección Especial Editorial Universidad Estatal a Distancia-Euned
|
520 |
3 |
|
|a Las habilidades blandas resultan un eje fundamental para que el gerente pueda tener éxito en el área de la gestión empresarial. El presente trabajo tuvo como objetivo identificar las habilidades blandas requeridas por profesionales que ejercen puestos de jefatura. Participaron del estudio 201 sujetos, provenientes de profesiones de las ciencias económicas y sociales, elegidos mediante muestreo por conveniencia. Se ubican diferencias estadísticamente significativas entre la percepción Real e Ideal de los participantes del estudio con referencia a todas las habilidades blandas expuestas, siendo en todos los casos superior lo que espera de la jefatura que lo manifestado desde su percepción.
|
610 |
2 |
4 |
|a UNIVERSIDAD ESTATAL A DISTANCIA
|b Escuela de Ciencias de la Administración
|z COSTA RICA
|
650 |
|
4 |
|a COMPETITIVIDAD
|
650 |
|
4 |
|a CIENCIAS ECONÓMICAS
|
650 |
|
4 |
|a CIENCIAS SOCIALES
|
650 |
|
4 |
|a JEFATURAS
|
650 |
|
4 |
|a PUBLICACIONES PERIÓDICAS
|
773 |
1 |
|
|t Revista Nacional de Administración.
|g Volumen 13, Número 2 (Diciembre 2022), páginas 81-98
|
856 |
4 |
|
|u https://revistas.uned.ac.cr/index.php/rna
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