Mentoring. Estrategia de desarrollo de recursos humanos
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Libro |
| Lenguaje: | Undetermined Spanish |
| Publicado: |
España
Gestión 2000
2000
|
| Materias: |
| LEADER | 00606nam a2200205Ia 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 008 | 231215s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
| 020 | |a 84-8088-876-8 | ||
| 040 | |a Sistema de Bibliotecas Universidad Nacional de Ingeniería | ||
| 041 | |a spa | ||
| 082 | |a 658.4093 S685 | ||
| 100 | 1 | |a Soler Anglés, M. Rosa | |
| 245 | 1 | 0 | |a Mentoring. Estrategia de desarrollo de recursos humanos |
| 260 | |a España |b Gestión 2000 |c 2000 | ||
| 300 | |a 175 p. | ||
| 650 | 7 | |a TUTORIA EN LOS NEGOCIOS | |
| 650 | 7 | |b TUTORIA EN LAS ORGANIZACIONES | |
| 650 | 7 | |c RECURSOS HUMANOS | |
| 942 | |c BK |2 ddc | ||
| 991 | |a TEXTO | ||
| 999 | |c 11488 | ||