Propuesta de manual de funciones para programa para la mujer PRO MUJER
Presenta propuesta de manual de funciones para programa para la mujer Pro MUJER, con el objetivo de mejorar las actividades que se desarrollan en la empresa, se realizaron entrevistas a administradores y empleados para obtener la información de cada uno de los procesos realizados, estructura organi...
Autores principales: | , |
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Otros Autores: | |
Formato: | Tesis Libro |
Lenguaje: | Undetermined Spanish |
Publicado: |
Managua
UNI
2014
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Materias: |
LEADER | 01350nam a2200265Ia 4500 | ||
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008 | 231215s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
040 | |a Sistema de Bibliotecas Universidad Nacional de Ingeniería | ||
041 | |a spa | ||
082 | |a T.Mon 658.402 R788 | ||
100 | 1 | |a Rosales Palacios, Gema Adriana | |
100 | 1 | |b Martínez Rivas, Yessenia del Socorro | |
245 | 1 | 0 | |a Propuesta de manual de funciones para programa para la mujer PRO MUJER |
260 | |a Managua |b UNI |c 2014 | ||
300 | |a 92 p. :il. | ||
500 | 3 | |a Contiene: anexos e Incluye: CD. | |
502 | |a Tesis (Ingeniero de Sistemas) -UNI, 2014. | ||
520 | |a Presenta propuesta de manual de funciones para programa para la mujer Pro MUJER, con el objetivo de mejorar las actividades que se desarrollan en la empresa, se realizaron entrevistas a administradores y empleados para obtener la información de cada uno de los procesos realizados, estructura organizacional, ambiente laboral, se estableció una matriz FODA, así también se planteó el problema que lleva a la existencia de manuales de funciones en las empresas. | ||
650 | 7 | |a DESARROLLO ORGANIZACIONAL | |
650 | 7 | |b ADMINISTRACION DE RECURSOS HUMANOS | |
650 | 7 | |c ANALISIS DE PUESTO | |
650 | 7 | |d DESCRIPCION DE CARGOS | |
700 | 1 | |a Tutor: |b Orozco Miranda, Hazzely del Carmen | |
942 | |c BK |2 ddc | ||
991 | |a TESIS | ||
999 | |c 24315 |