Rediseño de la estructura organizacional y funcional del registro civil de las personas de la alcaldía del municipio de Estelí, período 2016-2017
Propone rediseño de la estructura organizacional y funcional del registro civil de las personas de la alcaldía del municipio de Estelí, período 2016-2017. Se realiza diagnóstico de los procesos y procedimientos que se realizan en el registro civil de las personas, a través de un análisis FODA...
Autores principales: | , |
---|---|
Otros Autores: | |
Formato: | Tesis Libro |
Lenguaje: | Undetermined Spanish |
Publicado: |
Managua
UNI
2017
|
Materias: |
LEADER | 01463nam a2200277Ia 4500 | ||
---|---|---|---|
008 | 231215s9999||||xx |||||||||||||| ||und|| | ||
040 | |a Sistema de Bibliotecas Universidad Nacional de Ingeniería | ||
041 | |a spa | ||
082 | |a Mon 658.402 A668 | ||
100 | 1 | |a Arce González, Lisbeth Zaleska | |
100 | 1 | |b Blandón Peralta, Brenda Lisseth | |
245 | 1 | 0 | |a Rediseño de la estructura organizacional y funcional del registro civil de las personas de la alcaldía del municipio de Estelí, período 2016-2017 |
260 | |a Managua |b UNI |c 2017 | ||
300 | |a 130 p. | ||
500 | 3 | |a Contiene anexos | |
502 | |a Tesis (Ingeniero de Sistemas) - UNI, 2017. | ||
520 | |a Propone rediseño de la estructura organizacional y funcional del registro civil de las personas de la alcaldía del municipio de Estelí, período 2016-2017. Se realiza diagnóstico de los procesos y procedimientos que se realizan en el registro civil de las personas, a través de un análisis FODA. Determina los requerimientos técnicos y operacionales para mejorar la ejecución de tareas, procesos y procedimientos, mediante una propuesta organizacional. | ||
650 | 7 | |a ORGANIZACION ADMINISTRATIVAB | |
650 | 7 | |b ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL | |
650 | 7 | |c DESCRIPCION DE PUESTOS DE TRABAJO | |
650 | 7 | |d MANUAL DE FUNCIONES | |
650 | 7 | |e REGISTRO CIVIL DE LAS PERSONAS | |
700 | 1 | |a Tutor: |b Pineda Rodríguez, Keylin Mayela | |
942 | |c BK |2 ddc | ||
991 | |a TESIS | ||
999 | |c 26366 |