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| LEADER |
01297nam a2200289 i 4500 |
| 007 |
ta |
| 008 |
100318s2008 pan ||||g| | 00| ||spa d |
| 035 |
|
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|a 125990
|
| 040 |
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|
|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Panamá
|
| 041 |
0 |
|
|h spa
|
| 082 |
0 |
4 |
|a T 352.66
|b G59
|2 21
|
| 100 |
1 |
|
|a González, Rolando A.
|
| 245 |
1 |
0 |
|a Diseño estructural de los sistemas de evaluación del desempeño. Uso y beneficios para la organización /
|c Rolando A. González. --
|
| 260 |
|
|
|a Panamá :
|b Universidad,
|c 2008.
|
| 300 |
|
|
|a 101 p. ;
|c 28 cm.
|
| 650 |
|
7 |
|a PERFECCIONAMIENTO OCUPACIONAL
|2 LEMB
|
| 650 |
|
7 |
|a SATISFACCION EN EL TRABAJO
|2 LEMB
|
| 650 |
|
7 |
|a EVALUACION DEL PERSONAL-
|x ASPECTOS PSICOLOGICOS
|2 LEMB-DIG
|
| 650 |
|
7 |
|a EMPLEADOS-
|x PRUEBAS DE CAPACIDAD
|2 LEMB
|
| 650 |
|
7 |
|a ADMINISTRACION DE PERSONAL-
|v EVALUACION
|2 LEMB
|
| 901 |
|
|
|a UA/ZM
|
| 900 |
|
|
|a BISB /
|b Sección de Tesis
|j 18332
|t e.1
|
| 900 |
|
|
|a BISB /
|b Sección de Tesis
|j 18333
|t e.2
|
| 942 |
|
|
|c TS
|
| 999 |
|
|
|c 126991
|d 126991
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|5 0
|6 T_352_660000000000000_G59
|7 0
|8 T
|9 237727
|a 10
|b 10
|c 15
|d 2015-04-21
|o T 352.66 G59
|p 00176969
|r 2015-04-21
|t e.1
|w 2015-04-21
|y TS
|
| 952 |
|
|
|0 0
|1 0
|2 ddc
|4 0
|5 0
|6 T_352_660000000000000_G59
|7 0
|8 T
|9 237728
|a 10
|b 10
|c 15
|d 2015-04-21
|o T 352.66 G59
|p 00176968
|r 2015-04-21
|t e.2
|w 2015-04-21
|y TS
|