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LEADER |
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PA-PaUSB |
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ta |
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220413s2017 pn ||||| mb|| 00| 0 spa d |
040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de Panamá
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082 |
0 |
4 |
|a T 344.01893
|b R61
|2 21
|
100 |
1 |
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|a Rodríguez Almanza, Azucel Y.
|e autor
|
245 |
1 |
4 |
|a Las nuevas tendencias del acoso sexual en las relaciones de trabajo
|c / presentado por: Azucel Y. Rodríguez A.
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264 |
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3 |
|a Santiago, Panamá :
|b Centro Regional Universitario de Veraguas,
|c 2017
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300 |
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|a ix, 111 páginas ;
|c 28 cm
|
336 |
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|2 rdacontent
|a texto
|b txt
|
337 |
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|2 rdamedia
|a sin mediaci?n
|b n
|
338 |
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|2 rdacarrier
|a volumen
|b nc
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500 |
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|a "Trabajo de investigación para optar por el título de Licenciatura en Derecho y Ciencias Políticas". -- Página de título
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502 |
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|g Tesis
|b Licenciatura
|c Universidad de Panamá. Centro Regional Universitario de Veraguas, Facultad de Derecho y Ciencias Políticas,
|d 2017
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520 |
3 |
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|a OBJETIVO GENERAL : A. Reconocer la importancia de cómo afecta el acoso sexual laboral las buenas relaciones de trabajo y el desarrollo de una determinada empresa. B. Analizar la Normativa jurídica penal-laboral sobre prevención y sanción del acoso sexual laboral. C. Analizar los diferentes actos de prevención, sensibilización y erradicación del acoso sexual como medio de comportamiento reprochable en las Relaciones de trabajo. OBJETIVO ESPECÍFICO A. Informar y sensibilizar a los empleados de una determinada Institución de cómo se configura el acoso sexual y el medio o mecanismo para denunciarlo. B. Indicar un departamento de Orientación específico para atender y resolver este tipo de conflicto Laboral. C. Establecer los mecanismos de seguridad para la atención de las personas afectadas por este tipo de acoso sexual. D. Definir la aplicación los procedimientos y sanciones a este tipo de conducta reprochable.
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650 |
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7 |
|2 LEMB
|9 152102
|a ACOSO SEXUAL
|x LEGISLACION
|z PANAMA
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650 |
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7 |
|2 LEMB
|9 156906
|a AMBIENTE DE TRABAJO
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650 |
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7 |
|2 LEMB
|9 153664
|a DERECHO COMPARADO
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650 |
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7 |
|2 LEMB
|9 151454
|a DERECHO
|v TESIS Y DISERTACIONES ACADEMICAS
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942 |
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|2 ddc
|c TS
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990 |
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|a ADER/IS
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999 |
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|c 380028
|d 380024
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952 |
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|1 0
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|l 3
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|r 2024-04-24
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|y TS
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952 |
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|9 406422
|a 38
|b 38
|c 18
|d 2022-04-13
|e obsequio
|o T 344.01893 R61
|p 00245321
|r 2022-04-13
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|w 2022-04-13
|y TS
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