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| LEADER |
01953nam a22003137a 4500 |
| 003 |
OSt |
| 005 |
20240119202220.0 |
| 008 |
240119b |||||||| |||| 00| 0 spa d |
| 020 |
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|a 978-99964-23-09-3
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| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas de la Universidad de las Regiones Autónomas de la Costa Caribe Nicaragüense
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| 082 |
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|a 658.38U721
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| 110 |
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|a URACCAN
|9 2992
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| 245 |
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|a Recursos Humanos en Salud: Situación real y propuesta de planificación y programación en los territorios de Waspan, Bonanza y Prinzapolka.
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| 250 |
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|a 1ª
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| 260 |
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|a Managua:URACCAN
|b URACCAN
|c 2014
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| 300 |
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|a 101
|b 21.4x27.6cm
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| 500 |
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|a 1. Administración del personaje de Salud-Costa Caribe (Nicaragua).2. Planificación de recursos humanos.3. Diagnostico local municipio de Waspam.
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| 504 |
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|a Incluye Índice, imagen, cuadro.
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| 505 |
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|a 1. Diagnóstico local municipio de Bonanza.2. Diagnóstico local municipio de Prinzapolka. 3. Necesidades de Capacitación y Desarrollo de los Recursos Humanos en Salud.
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| 520 |
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|a En este documento se define las normas del proceso de planificación, programación y presupuestación de recursos humanos en el contexto del Modelo de Salud Familiar y Comunitario (MOSAFC), MASIRAAN Y MASIRAAS y se determinan los instrumentos a utilizar en el proceso de planificación, programación y presupuestación de los Recursos Humanos del Ministerio de Salud.
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| 590 |
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|a Col.Admon.
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| 650 |
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|a Administración
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| 710 |
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|a URACCAN
|9 2992
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| 942 |
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|2 ddc
|c BK
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| 999 |
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|c 44179
|d 44179
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| 952 |
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|0 2
|1 0
|2 ddc
|4 0
|7 0
|8 AE
|9 42112
|a BUEW
|b BUEW
|d 2024-01-19
|i 2834
|l 0
|r 2024-01-19
|t 1
|w 2024-01-19
|y BK
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| 952 |
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|0 2
|1 0
|2 ddc
|4 0
|7 0
|8 AE
|9 42113
|a BUEW
|b BUEW
|d 2024-01-19
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|y BK
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| 952 |
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|0 2
|1 0
|2 ddc
|4 0
|7 0
|8 AE
|9 42114
|a BUEW
|b BUEW
|d 2024-01-19
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|y BK
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| 952 |
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|0 2
|1 0
|2 ddc
|4 0
|7 0
|8 AE
|9 42115
|a BUEW
|b BUEW
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|y BK
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