Performance management : obteniendo lo mejor de los directivos y empleados a través de la alineación estratégica y operativa /
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Libro |
| Publicado: |
Barcelona :
Gestión 2000,
2005.
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| Materias: |
| LEADER | 00867nam a2000181b 44500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 537807 | ||
| 020 | |a 8480889942 | ||
| 040 | |a Sistema de Bibliotecas USAC | ||
| 041 | |a esp. | ||
| 082 | |a 658.4 |b C682 | ||
| 099 | |a 658.4 C682 | ||
| 100 | |a Cokins, Gary | ||
| 245 | |a Performance management : |b obteniendo lo mejor de los directivos y empleados a través de la alineación estratégica y operativa / |c Gary Cokins. -- | ||
| 260 | |a Barcelona : |b Gestión 2000, |c 2005. | ||
| 300 | |a 347 p. ; |c 23 cm. | ||
| 650 | |a Administración de personal | ||
| 650 | |a Rendimiento industrial | ||
| 650 | |a Administración industrial | ||