Análisis jurisprudencial sobre la aplicación de las normas de Ius Cogens laboral en materia de la prohibición de todo tipo de discriminación en el ámbito laboral, dentro del ordenamiento jurídico laboral guatemalteco.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Miranda Mijangos, Andrea Isabel
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala, 2012.
Materias:
Acceso en línea:Texto completo
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100 |a  Miranda Mijangos, Andrea Isabel 
245 |a  Análisis jurisprudencial sobre la aplicación de las normas de Ius Cogens laboral en materia de la prohibición de todo tipo de discriminación en el ámbito laboral, dentro del ordenamiento jurídico laboral guatemalteco. 
260 |a  Guatemala :  |b  Universidad de San Carlos de Guatemala,  |c  2012. 
300 |a 1 recurso en línea(135 páginas) 
500 |a  Asesor: Licenciada Karla Marisol Morales Marroquín 
502 |a  Tesis (Licenciada en Ciencias Jurídicas y Sociales). Universidad de San Carlos de Guatemala, Facultad de Ciencias Jurídicas y Sociales, 2012. 
504 |a  Bibliografía: p. 133-135 
650 |a  DISCRIMINACIÓN LABORAL 
650 |a  DERECHO LABORAL 
650 |a  DERECHO INTERNACIONAL PÚBLICO 
856 |u http://biblioteca.usac.edu.gt/tesis/04/04_9888.pdf   |3 Texto completo