Importancia de un programa de reconocimiento y recompensa en la retención del talento humano en el área administrativa /

Detalles Bibliográficos
Autor principal:	Barrientos Posadas, Rita Marìa
Formato:	Tesis Libro
Publicado:	Guatemala : USAC, 2013.
Materias:	Motivación del empleado Administración de personal > Aspectos psicológicos
Acceso en línea:	Texto completo

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