Factores psicosociales que inciden en una oportunidad de empleo.
Autor principal: | Morales Méndez, Jessica |
---|---|
Formato: | Tesis Libro |
Lenguaje: | Spanish |
Publicado: |
Guatemala :
Universidad de San Carlos de Guatemala,
2015.
|
Materias: | |
Acceso en línea: | Texto completo |
Ejemplares similares
-
Proceso de selección de personal y su incidencia en la falta de oportunidades laborales en las personas de 40 a 50 años.
por: Chacón Orellana, Lesbia Michelle
Publicado: (2013) -
Elija al mejor : cómo entrevistar por competencias : las preguntas necesarias para una buena selección de personal /
por: Alles, Martha Alicia, et al.
Publicado: (2003) -
Modelo de entrevista conductual para selección de personal en una compañía farmacéutica /
por: Arias Mata, Germán
Publicado: (2010) -
Empleo : el proceso de selección /
por: Alles, Martha Alicia, et al.
Publicado: (2001) -
¿Es lo bastante inteligente como para trabajar en Google? : preguntas, trucos y estrategias de selección de las empresas más exigentes del mundo /
por: Poundstone, William
Publicado: (2012)