Modelo de gestión por competencias laborales para las instituciones del gobierno central que se rigen bajo la ley de servicio civil del organismo ejecutivo /

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Romero Barillas, Olga Luisa
Formato: Tesis Libro
Publicado: Guatemala : USAC, 2017.
Materias:
Acceso en línea: Texto completo
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040 |a Sistema de Bibliotecas USAC 
041 |a  esp.  
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100 |a  Romero Barillas, Olga Luisa  
245 |a  Modelo de gestión por competencias laborales para las instituciones del gobierno central que se rigen bajo la ley de servicio civil del organismo ejecutivo /   |c  Olga Luisa Romero Barillas. --  
260 |a  Guatemala :   |b  USAC,   |c  2017.  
300 |a  161 p. :   |b  il. ;   |c  21 cm.  
336 |a  texto  
502 |a  Tesis (Maestrìa en Administración de Recursos Humanos) -- USAC  
504 |a  Bibliografía: p.135-141  
650 |a  Administración de personal   |x  Manuales  
650 |a  Análisis ocupacional   |v  Evaluaciòn 
856 |u  http://biblioteca.usac.edu.gt./tesis/03/03_5616.pdf   |3  Texto completo