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| LEADER |
01470cam a2000229a 44500 |
| 001 |
620701 |
| 040 |
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|a Sistema de Bibliotecas USAC
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| 041 |
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|a esp.
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| 094 |
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|a 13
|b EPS(1069)
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| 099 |
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|a 13 EPS(1069)
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| 100 |
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|a Solórzano Barú, Marlon Abraham
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| 245 |
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|a Las relaciones interpersonales y la satisfacción laboral como estrategia de la calidad del servicio en el área de intermediación laboral. Una propuesta de intervención :
|b Dirección General de Empleo, Ministerio de Trabajo y Previsión Social. Febrero-Septiembre 2014 /
|c Marlon Abraham solórzano Barú. --
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| 260 |
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|a Guatemala :
|b USAC,
|c 2018.
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| 300 |
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|a 69 p. :
|c 21 cm.
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| 336 |
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|a texto
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| 502 |
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|a EPS (Licenciado en Psicología) -- USAC
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| 504 |
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|a Bibliografía: 61-63
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| 650 |
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|a Psicología del trabajo
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| 650 |
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|a Relaciones humanas
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| 650 |
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|a Satisfacción en el trabajo
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| 650 |
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|a Ambiente de trabajo
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| 856 |
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|u http://biblioteca.usac.edu.gt/EPS/13/13_1069.pdf
|3 Texto completo
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