El rendimiento de los colaboradores asociado a la inestabilidad laboral del Departamento de Contratos de planta central del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Roque de León, Kely Pamela
Otros Autores: Medina de León, Victoria Verenice (Coaut.)
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala, 2019.
Materias:
Acceso en línea: Texto completo
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245 |a  El rendimiento de los colaboradores asociado a la inestabilidad laboral del Departamento de Contratos de planta central del Ministerio de Salud Pública y Asistencia Social. 
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300 |a 1 recurso en línea (72 páginas)  
336 |a  texto  
502 |a  Tesis (Licenciada en Psicología). Universidad de San Carlos de Guatemala, Escuela de Ciencias Psicológicas, 2019. 
504 |a  Bibliografía: p. 51-56  
650 |a PSICOLOGÍA DEL TRABAJO  
650 |a ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL  
650 |a RENDIMIENTO LABORAL  
650 |a ESTABILIDAD LABORAL  
700 |a  Medina de León, Victoria Verenice  |e  Coaut.  
856 |u http://biblioteca.usac.edu.gt/tesis/13/13_3442.pdf   |3  Texto completo