Modelo mixto de evaluación de desempeño para el departamento de ventas de una cadena de tiendas boutique dedicada a la venta de gafas oftalmológicas y de sol.

Modelo mixto de evaluación de desempeño para el departamento de ventas de una cadena de tiendas boutique dedicada a la venta de gafas oftalmológicas y de sol.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Minera Hernández, Leslie Francisco
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala,
Materias:
ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL > EVALUACIÓN
MEDICIÓN DEL TRABAJO
TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS
Acceso en línea: Texto completo
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040 |a Sistema de Bibliotecas USAC 
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100 |a  Minera Hernández, Leslie Francisco  
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260 |a  Guatemala :   |b  Universidad de San Carlos de Guatemala, 
300 |a 1recurso en línea (97 páginas). 
336 |a  texto  
502 |a  Tesis (M.A.en Administración de Recursos Humanos). Universidad de San Carlos de Guatemala, Facultad de Ciencias Económicas, Escuela de Estudios de Postgrado, 2020. 
504 |a  Bibliografía: p. 50-52  
650 |a ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL   |v EVALUACIÓN  
650 |a MEDICIÓN DEL TRABAJO 
650 |a TÉCNICAS ADMINISTRATIVAS 
856 |u  http://biblioteca.usac.edu.gt/tesis/03/03_6854.pdf   |3  Texto completo  

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