Elaboración de una guía para la realización de entrevistas por competencias como parte del procesode selección de personal, dirigido al nivel gerencial de una empresa farmacéutica en Guatemala.

Detalles Bibliográficos
Autor principal: Tobías Castillo, María Andrea
Formato: Tesis Libro
Lenguaje:Spanish
Publicado: Guatemala : Universidad de San Carlos de Guatemala, 2019.
Materias:
Acceso en línea: Texto completo
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040 |a Sistema de Bibliotecas USAC 
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100 |a  Tobías Castillo, María Andrea  
245 |a  Elaboración de una guía para la realización de entrevistas por competencias como parte del procesode selección de personal, dirigido al nivel gerencial de una empresa farmacéutica en Guatemala. 
260 |a  Guatemala :   |b  Universidad de San Carlos de Guatemala,   |c  2019.  
300 |a  90 p. :   |b il. ;   |c 28 cm.  
336 |a  texto  
500 |a Disco dañado 
502 |a  Tesis (M.A. en Administración Industrial y de Empresas de Servicios). Universidad de San Carlos de Guatemala, Facultad de Ciencias Químicas y Farmacia, 2019. 
504 |a  Bibliografía: p. 74-80  
650 |a ENTREVISTA PARA EMPLEO 
650 |a FARMACIA  |x HISTORIA 
650 |a ADMINISTRACIÓN DE PERSONAL 
856 |u  http://biblioteca.usac.edu.gt/tesis/06/06_4480.pdf   |3  Texto completo